Liderazgo apreciativo y generativo

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Genera impacto desde el liderazgo apreciativo

Adquiere las habilidades que necesitas para transformar las organizaciones desde la acción creativa, generativa y apreciativa. Curso Liderazgo apreciativo y generativo. Esta certificación te interesa sí: Lideras organizaciones y conduces equipos; gerentes de proyectos; mentores organizacionales; thinking partners de líderes, coaches, consultores y personas que trabajan en equipos y quieren desarrollar la capacidad para liderar y sostener espacios de trabajo más productivos y colaborativos.

Tiene tres opciones:
Seguir el curso por su cuenta, disfrutando a su ritmo de todos los contenidos, 450€
Realizar el curso con tres sesiones de acompañamiento por Miriam Subirana y Cees Hoogendijk, 695 €
O bien elegir realizarlo por su cuenta y si luego quiere acompañamiento puede pedirlo y adquirirlo aquí, 295€.

Precios incluyen iva.

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¿En qué consiste la certificación en Liderazgo apreciativo y generativo?
Genera impacto desde el liderazgo apreciativo.
Adquiere las habilidades que necesitas para transformar las organizaciones desde la acción creativa, generativa y apreciativa.
El liderazgo apreciativo invita a un proceso relacional, que desarrolla el potencial del líder como el de sus compañeros, para contribuir a crear un cambio valioso y transformador. Busca convertir el potencial humano en poder positivo. Un líder apreciativo ilumina: hace aflorar lo mejor de las personas y de las situaciones. Liderar es transitar juntos por varios procesos. La formación incluye también temas de liderazgo relacional y de indagación generativa.
Liderar la organización es co-crear en un contexto de complejidad. La mejora del desempeño a través del pensamiento de procesos. Cuando se requiere resiliencia para sobrevivir, las organizaciones necesitan generatividad para prosperar.
¿Cómo puede el liderazgo facilitar más generatividad y contribuir a que las organizaciones florezcan?
En los primeros módulos trabajaremos las habilidades del líder apreciativo y en los siguientes módulos las del líder generativo, incluyendo el liderar en la complejidad organizacional, ser un líder conectivo y mejorar el desempeño desarrollando el pensamiento de procesos

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opciones

Liderazgo apreciativo en e-learning, Liderazgo apreciativo con acompañamiento, Acompañamiento en liderazgo apreciativo